从警二十一年，始终牢记人民至上，法律至尊的宗旨，时时处处严格要求自己，工作一贯勤勤恳恳，兢兢业业，忠于职守，爱岗敬业，着眼全局，开拓创新，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，他就是湖州市戒毒所所长易明安，多次被评为优秀共产党员、优秀公务员，荣立过个人三等功，先后被授予“依法行政工作先进个人”、“人民满意政法干警”称号。

　　一、勤奉献，肯吃苦，带头作好表率

　　他坚信：做事先做人，做人比做事更重要。用心对待每个人、每件事，人的能力有大小，品德的力量无穷大。作为所领导，易明安深知榜样的作用是无穷的，工作中严格要求自己，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，首先自己不做，绝不谋取半点私利，垂范在先，当好领头雁。他能经常亲自到一线带班，现场指导规范民警执法。2013年11月，正值单位转型发展的关键期，所里安排易明安到省十里坪戒毒所参加为期半个月的戒毒实务培训，此时母亲因身体不适已到县人民医院看病，疑似直肠肿瘤，需要到市人民医院作进一步检查，可他并没有说，还是带领基层民警去参加培训，只是当同事不在的时候，打电话给家里，让家人安排好母亲的住院事情。培训结束回到湖州，母亲的进一步检查的结果已经出来了，确诊为直肠肿瘤，必须立即动手术。动手术的那天，所里正好有10余名民警外出参加戒毒业务学习，手头又有不少事情急需处理，所内的警力非常紧张，身为所领导，不能给组织添乱，不能给单位添麻烦，于是又默默的一个人承受下来。直到下班后，他才匆匆赶到医院，看到面容憔悴、日渐消瘦的母亲，他心如刀绞，但为了戒毒所的发展，作出一点牺牲又算得了什么呢！心中暗暗发誓以后一定要多孝顺母亲。

　　二、练内功，强本领，创造一流业绩

　　他深知戒毒人员群体是一个特殊的群体，是违法者、是受害者、更是病人，这对戒毒人民警察提出了新的更高的要求。要求民警首先要有较好的综合素质，为此，他不仅自己加强学习，还要求并引导全体民警加强学习，苦练内功，提高业务素质，增强管理能力和教育能力。在单位转型发展工作中，易明安能够积极谋划戒毒收治各项准备工作，认真学习强制隔离戒毒业务理论知识，到省戒毒所、温州所、舟山所、禁毒支队开展调研和考察工作，带头转变理念，凡事冲在前，在做好收治验收准备工作时，扎根在基层一线，带领基层一起刷油漆、搞卫生；收治戒毒人员后，为更好地贯彻落实精细化管理制度，保证场所安全稳定，他值班时坚持每天6点起床，指导、带领大队民警认真落实好各项制度。他的带头作用给其他民警做好榜样，带动了民警求真、务实、开拓、创新的工作作风，展现出队伍奋发有为、团结拼搏、凝心聚力、昂扬向上的和谐团队精神，表现出了过硬的素质和战斗力。

　　三、严执法，重关怀，树警察好形象

　　“打铁必须自身硬”，易明安说：“在我的眼里每一位戒毒人员都是平等的，对待他们一视同仁，对待每一件事做到公正、公平、合理、透明，尊重他们的人格，用自己的言行树立威信。”在正式履行戒毒工作后工作中，他经常教育民警不仅要能管而且要善教，要善于做耐心细致的说服教育工作。2014年5月的一天，易明安正在习艺车间巡查，发现戒毒人员吴某呆呆地坐在操作台边，与其他参加习艺矫治的戒毒学员明显格格不入，且脸色不好。通过了解，得知该戒毒人员习艺矫治态度不积极，没有完成习艺矫治任务，分队长、大队长都已经找他谈过话，他还是老样子，大队正考虑把他调入严管队。易明安说：“让我再去做做他的思想工作吧，毕竟他是一个病人，应该给他给多的关心与激励”。通过真心耐心细心的教育，最终以真情打动了他，终于把吴某心中的“节”解开了，并从思想深处进行了悔改，此后吴某的习艺矫治态度更加积极主动了。事后，易明安还教育民警要转变观念，对戒毒人员要多些人文关怀，要循证矫治、因人施教。